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[철학과 인생] 음식 권하는 사회
컴온장학금 > 문서박스 > 경영&경제 | 2004/09/08 구매(1) ㅣ 조회(97)
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소개글 음식권하는 사회에 대한 리포트입니다.
목차 1. 음식 권하는 사회

2. 비만: 개인적 문제가 아닌 사회적 문제

3. "슈퍼사이즈'로 드릴까요?"

4. 사회의 패스트푸드 체인화
본문내용 패스트푸드 업체에서 일하는 근로자는 주어진 매뉴얼에 따라 정확히 움직여야 한다. 냉동되어 공급되는 동일한 재료를 전자레인지나 기름에 넣고 정확한 시간 뒤에 꺼내야 하고, 여기에 정확한 양의 양념이나 야채를 얹어서 내놓아야 한다. 여기서 요구되는 '바람직한' 노동자상은 창의력이나 능동성을 최소화하고 매뉴얼에 따라 수동적으로 움직이는 사람이다.매뉴얼에 따라 행동하도록 요구받는 근로자들은 언제나 다른 사람들로 쉽게 대체될 수 있다. 리처에 따르면 이처럼 '단순직화'된 패스프푸드업계의 근로자는 두 가지 면에서 중요한 의미를 갖는다. 하나는 전세계 어디서나 간단한 교육만으로 균질화된 상품을 내놓을 수 있는 대량생산 및 판매체제를 구축할 수 있다는 것이다.
참고자료 오마이뉴스
학교정보 2주간 다운받은 학생의 학교정보를 보여줍니다.(5P 소요)
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비만, 과다섭취, 패스트푸드, 햄버거, 콜라

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